10 astuces pour trouver une alternance efficacement !
La recherche d'une alternance est un véritable défi !
Avec les bonnes pratiques et une approche méthodique, vous allez pouvoir maximiser vos chances pour trouver l'opportunité qui correspond à vos objectifs et vos enjeux professionnels.
Dans cet article détaillé, nous allons explorer 10 astuces pratiques pour vous aider à trouver une alternance efficacement et réussir un bon démarrage dans la vie active.
1- Déterminez vos objectifs et enjeux professionnels :
Avant de commencer votre recherche, il est essentiel de définir clairement vos objectifs.
Pour cela, vous pouvez prendre une feuille de papier avec un crayon et noter des mots-clés sur : vos passions, les compétences que vous avez et que vous souhaitez acquérir pendant votre future alternance.
Cela va vous aider à déterminer le ou les métiers qui vous correspondent afin de pouvoir affiner vos recherches et vos points forts.
Vous pourrez mieux cibler les opportunités d'alternance qui correspondent à vos ambitions et à votre projet de carrière. Il est aussi important de renseigner son rythme d’alternance, la durée souhaitée du contrat et son niveau de formation dans son CV ou son message personnalisé.
Bien sûr, il y a aussi des choses à éviter, comme par exemple, le fait de choisir la voie de l’alternance uniquement dans le but de financer les études.
Aussi, choisir une entreprise qui ne nous correspond pas, dans laquelle on ne se retrouve pas dans les valeurs et le savoir-être ne pourra pas être une expérience enrichissante de votre côté.
2 - Exploitez les ressources en ligne dédiées à l'alternance :
Les ressources en ligne telles que les sites d'emploi spécialisés dans l'alternance, les plateformes d'offres d'emploi (Indeed, Welcome to the Jungle…), et les réseaux sociaux professionnels comme LinkedIn, peuvent être d'une grande utilité dans votre recherche. Vous pouvez découvrir par ailleurs, nos meilleurs conseils pour optimiser votre profil LinkedIn.
Il est préférable d’avoir un profil qui soit professionnel, attrayant et complété avec les informations utiles. Une fois que vous avez votre profil, vous pouvez activer les alertes d'emploi et utiliser les filtres de recherche pour trouver des offres d’alternances pertinentes.
Voici quelques ressources pour vous aider dans vos démarches d’alternances :
- Le podcast de l’alternance et des stages avec Alternjob
- Le blog “Conseils Étudiants”
- “chloejobmentor” sur instagram ou @chloengassa sur LinkedIn, elle donne de super conseils sur les CV, lettre de motivation et sur la recherche d’emploi en général.
3 - Faites preuve de proactivité avec votre réseau :
Le réseautage joue un rôle crucial dans la recherche d'une alternance.
Parlez de votre recherche à votre réseau existant, que ce soit votre famille, vos amis, vos anciens collègues ou vos enseignants.
N’hésitez pas à participer à des événements professionnels, à rejoindre des groupes de discussion pour favoriser les mises en relation avec d’autres professionnels.
Osez les candidatures spontanées pour créer de nouvelles opportunités !
Vous pouvez utiliser LinkedIn pour échanger et créer du lien avec des professionnels en demandant des renseignements sur leurs métiers et leurs éventuels conseils.
4 - Collaborez avec les services carrières de votre établissement :
Les établissements d'enseignement supérieur disposent souvent d’un service dédié pour les alternances et les stages. Prenez contact avec ces services, rencontrez un conseiller en carrière et profitez de leurs conseils et de leurs ressources.
Si vous avez déjà choisi l’établissement dans lequel vous souhaitez aller pour réaliser votre formation en alternance, tournez-vous vers eux pour avoir directement accès à leur réseau professionnel.
Ils peuvent vous aider à identifier les entreprises qui recrutent des apprentis et vous donner de précieuses informations sur le processus de candidature.
Souvent, ces personnes peuvent vous coacher et faire des simulations d’entretien pour maximiser vos chances de décrocher un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
5 - Personnalisez votre candidature et votre approche :
Chaque candidature doit être soigneusement adaptée à l'entreprise et au poste visé.
Le moment idéal pour mettre votre personnalité en avant en personnalisant CV et lettre de motivation !
Bien évidemment, on va éviter de faire des copier/coller des lettres de motivation ou encore utiliser chatgpt pour la formuler sans même regarder si cela correspond à vous et à l’entreprise.
L’objectif ?
Mettre en lumière les compétences et expériences pertinentes que vous possédez en montrant qui vous êtes !
Prendre le temps de vous informer sur l'entreprise est primordial pour que le recruteur puisse comprendre que vous êtes réellement intéressé et que vous avez préparé votre approche.
Mettez en avant des compétences qui sont en adéquation pour le poste et qui permettent de vous démarquer des autres candidats.
6 - La préparation c’est la clé !
Une fois que vous obtenez un entretien, la préparation est essentielle.
L’étape ultime c’est de chercher les informations sur l'entreprise, sa culture, ses valeurs et ses produits ou services.
Ensuite, préparez des réponses solides aux questions courantes posées lors des entretiens d'embauche, et entraînez-vous à les présenter de manière claire et compréhensible de tous ! Pour cela vous pouvez utiliser le storytelling qui vous permettra de vous démarquer et d'attirer l’attention du recruteur.
N'oubliez pas de mettre en valeur vos réalisations passées et de démontrer votre motivation à réussir dans le domaine de votre choix.
Aussi, on vous a préparé quelques questions à poser pendant ou à la fin de l’entretien pour montrer votre motivation et intérêt pour le poste :
- Pourquoi avez-vous retenu ma candidature ?
- Comment se déroule la période d'intégration dans l’entreprise ?
- Quels sont les objectifs à atteindre sur les trois à six mois ?
- Pourriez-vous m’en dire un peu plus sur l’équipe avec qui je serais amené à travailler ?
- Quelle est l’ambiance de travail ?
7 - Faites preuve de persévérance et d'adaptabilité :
La recherche d'une alternance ou d’un premier emploi peut parfois être décourageante et nécessiter du temps.
Il est important de rester persévérant et de ne pas se décourager face aux refus ou aux délais prolongés. N’hésitez pas à recontacter le recruteur pour comprendre quelles sont les raisons du refus afin de progresser et d’améliorer ses démarches de candidature.
Les relances téléphoniques sont bénéfiques pour les candidats. Le suivi téléphonique permet de rappeler à la personne chargée du recrutement qui vous êtes, et de montrer que vous êtes réellement intéressé par le poste ainsi que par l’entreprise.
Restez ouvert à de nouvelles opportunités, adaptez votre stratégie si nécessaire, et continuez à améliorer vos compétences et votre candidature.
8 - Profitez des salons et des événements de recrutement :
Les salons, forums et les événements liés à l’emploi sont des occasions uniques de rencontrer des employeurs de grandes ou petites entreprises vous permettant d’élargir votre réseau professionnel. Renseignez-vous sur les salons de l'emploi et les événements de recrutement dans votre région, préparez-vous en apportant des copies de votre CV et engagez des conversations significatives avec les recruteurs. Vous pouvez trouver de nombreuses informations sur le site de L’étudiant. C’est aussi le moment idéal pour vous démarquez des autres candidats et marquer l’esprit des recruteurs.
9 - Développez continuellement vos compétences et votre employabilité :
Pendant votre recherche d'alternance, profitez du temps disponible pour développer vos compétences. Suivez des cours en ligne, participez à des ateliers, effectuez des projets personnels ou réalisez des stages de courte durée dans des domaines connexes.
En augmentant vos connaissances et vos compétences, vous renforcez votre profil, améliorez votre crédibilité et vous attirez l'attention des employeurs.
10 - Cultivez une attitude positive :
3 mois, c’est la durée moyenne pour trouver un job !
Alors, Il est essentiel de cultiver une attitude positive, de rester motivé et de croire en votre propre valeur. Saviez-vous qu’un sourire s’entend au téléphone et que ça permet d’instaurer un climat détendu et de confiance entre les deux interlocuteurs.
Le fait d’échanger avec votre entourage permet aussi de garder une attitude positive.
Ne vous découragez pas face aux difficultés, utilisez les échecs comme des opportunités d'apprentissage et restez concentré sur votre objectif de trouver l'alternance qui vous permettra de lancer votre carrière sur la bonne voie.
Rechercher une alternance efficacement représente de la persévérance et une approche méthodique.
En suivant ces astuces, vous augmenterez vos chances de trouver l'alternance qui correspond à vos objectifs professionnels. Restez concentré sur vos objectifs, exploitez les ressources en ligne, utilisez le pouvoir du réseautage, personnalisez vos candidatures, préparez-vous en profondeur pour les entretiens et soyez persévérant dans votre démarche. Avec une combinaison de compétences, de stratégie et de motivation, vous réussirez à trouver l'alternance qui vous permettra d'acquérir une expérience professionnelle précieuse et de faire de belles rencontres.
Alors, bonne chance pour vos recherches !
