La différence fondamentale entre Grimp et HubSpot

Un CRM spécialisé d'un côté, un CRM généraliste de l'autre


Bien que tous deux soient des CRM, Grimp et HubSpot répondent à des usages très différents. HubSpot est avant tout un outil de gestion commerciale B2B utilisé par des milliers d'entreprises pour gérer leurs ventes et leur marketing. Grimp est un CRM école-entreprise spécifiquement conçu pour piloter l'insertion professionnelle des apprenants.

Grimp

Un CRM dédié à la relation école-entreprise

Grimp est conçu pour les chargés de relation école, directeurs d'établissement et responsables relations entreprises. L'outil leur permet de piloter l'insertion professionnelle comme un véritable processus métier : suivi individualisé des apprenants, animation du réseau d'entreprises partenaires, reporting Qualiopi natif, matching IA.

CRM apprenant
CRM entreprise
ATS
IA intégrée
Reporting Qualiopi
Alumni
vs

HubSpot

Un CRM généraliste taillé pour les commerciaux

HubSpot est un CRM puissant et complet, conçu pour les équipes commerciales B2B. Il excelle dans la gestion des contacts, des pipelines de vente et l'automatisation marketing. Mais il n'est pas pensé nativement pour les spécificités du monde éducatif : pas de notion d'apprenant, pas de placement, pas de Qualiopi.

CRM commercial
Marketing automation
Sales pipelines
Service client

HubSpot est un CRM commercial, Grimp est un CRM école-entreprise. Le premier accompagne les ventes B2B, le second pilote le placement des apprenants.

Grimp et HubSpot : comparaison complète des fonctionnalités


Découvrez les différences concrètes entre les deux plateformes pour le suivi des apprenants, la relation entreprise et le pilotage de l'insertion professionnelle.

Fonctionnalités
Grimp
HubSpot
Pilotage de l'insertion professionnelle
Suivi individualisé des apprenants
Suivi détaillé par apprenant (CV, candidatures, relances, entretiens, placement)
x
Pas de notion native d'apprenant, nécessite une configuration complexe
Reporting Qualiopi
Indicateurs natifs, centralisés et exportables
x
Non disponible, à construire entièrement via custom
Offres & Matching
Partage d'offres ciblées
Matching intelligent + envoi automatisé selon les profils
x
Pas de jobboard, pas de gestion d'offres d'emploi
Offres disponibles
+ 200 000 offres disponibles, issues des jobboards partenaires de Grimp
x
Aucune offre, secteur d'activité totalement différent
Accompagnement & conformité
Relation école / apprenant
Suivi de proximité, accompagnement personnalisé
x
Orienté équipes commerciales, sans logique pédagogique
RGPD et données personnelles
L'établissement est responsable du traitement de la donnée personnelle
x
Hébergement variable selon le contrat, souvent aux USA

Les 6 fonctionnalités qui font la différence au quotidien


Ces fonctionnalités sont au cœur du métier de chargé de relation école et de directeur d'établissement. Elles existent nativement dans Grimp, mais demandent une configuration complexe (voire impossible) sur HubSpot.

Pilotage individuel de chaque apprenant

Pipeline visuel (Kanban ou liste), identification des blocages, historique complet des interactions, activité du coach référent. Chaque apprenant a une fiche vivante, mise à jour en temps réel.

HubSpot ne propose pas de notion native d'apprenant. Il faut recréer manuellement des objets custom et reconfigurer tout le pipeline pour s'approcher du besoin.

Reporting Qualiopi centralisé

Tous les indicateurs Qualiopi (taux d'insertion, parcours, satisfaction) sont générés automatiquement depuis Grimp, exportables à tout moment pour vos auditeurs.

HubSpot n'a aucune logique Qualiopi native. Aucun reporting prêt pour vos audits qualité.

Jobboard intégré et partage d'offres

Centralisez les offres de vos entreprises partenaires et accédez à +200 000 offres externes (HelloWork, France Travail, APEC, La Bonne Alternance). Diffusez-les automatiquement aux apprenants concernés.

HubSpot n'est pas un jobboard. Aucune fonctionnalité de gestion d'offres d'emploi pour les apprenants.

Pilotage du taux de placement & KPI's d'insertion

Pilotez en temps réel le taux de placement de vos apprenants par promotion, secteur, niveau. Identifiez les profils à risque, mesurez l'efficacité de votre service carrière.

HubSpot mesure des KPIs commerciaux (deals, MRR, conversion), pas d'indicateurs pédagogiques ou d'insertion.

Communauté d'alumni actif

Invitez vos anciens élèves sur la plateforme, suivez leur évolution professionnelle sur une carte géographique interactive, mobilisez-les comme ambassadeurs auprès des futurs apprenants ou recruteurs.

HubSpot ne propose pas de module alumni dédié aux établissements. À construire manuellement, sans logique éducative.

Matching IA "Grimp Intelligence"

Propulsé par Mistral AI, le moteur de matching analyse les CVs et les offres pour suggérer les meilleures correspondances en temps réel, autant pour les apprenants que pour les recruteurs.

HubSpot dispose d'IA commerciale (lead scoring, résumés), mais pas de matching CV/offre adapté au monde éducatif.
Des équipes carrières convaincues par Grimp

Plus de 500 établissements font confiance à Grimp

Grimp est l’outil me permet de suivre sereinement les étudiants de l’IPAG, avec une mise en relation simplifiée entre nos étudiants et les offres de nos entreprises.
La plateforme évolue vite et bien en fonction des demandes des écoles, et permet ainsi de répondre à nos besoins, avec une belle approche IA en complément.

Guillaume Trébuchon
Responsable career center,
IPAG Business School

"Grimp fait aujourd’hui partie de notre quotidien. Chaque jour, nous suivons les nouvelles opportunités proposées par les agences, studios et entreprises partenaires. La plateforme permet de centraliser les candidatures et de mieux accompagner les étudiants dans leur recherche, nous gagnons en efficacité."

Responsable relations entreprises
MJM Graphic Design

"Lancer la plateforme en arrivant au bureau est devenu un geste automatique. La consultation des offres, candidatures et demandes de partenariats sont simples et intuitives. Les jeunes s’approprient rapidement la plateforme et deviennent rapidement pro-actifs."

Armand Derhy
Fondateur – Paris School of Technology & Business

FAQs

Vous avez des questions ? Nous avons les réponses !
Retrouvez ici les informations essentielles pour profiter pleinement de Grimp.

Quelle est la vraie différence entre Grimp et HubSpot ?

HubSpot est un CRM généraliste conçu pour les équipes commerciales B2B (gestion de prospects, pipelines de vente, marketing automation). Grimp est un CRM spécialisé pour la relation école-entreprise, conçu pour les services carrières des établissements de formation.

Les deux outils sont des CRM, mais ils ne s'adressent ni au même utilisateur, ni au même besoin métier. HubSpot vend, Grimp forme et place.

Grimp est-il une alternative à HubSpot pour les écoles et CFA ?

Oui. Grimp est une alternative française à HubSpot spécifiquement conçue pour les écoles, CFA et organismes de formation. Là où HubSpot est généraliste et nécessite une longue configuration pour coller aux process pédagogiques, Grimp est natif sur le métier de l'insertion professionnelle : suivi des apprenants, gestion du réseau d'entreprises partenaires, reporting Qualiopi inclus.

HubSpot permet-il de suivre l'insertion professionnelle des apprenants ?

Non, pas nativement. HubSpot ne dispose d'aucune notion d'apprenant, de placement, de Qualiopi ou de matching école-entreprise. Pour s'en rapprocher, il faut configurer manuellement des objets custom, des propriétés sur-mesure et créer toute la logique métier - un travail long et coûteux qui demande généralement l'intervention d'un intégrateur externe.

Comment migrer de HubSpot vers Grimp ?

La migration peut être réalisée en 7 jours, avec un accompagnement dédié par un Customer Success Manager. Le processus comprend 4 étapes :
- Diagnostic et cadrage
- Import sécurisé des données existantes (contacts entreprises, fichiers apprenants)
- Formation des équipes pédagogiques
- Lancement opérationnel.
HubSpot peut continuer à être utilisé en parallèle pour vos besoins commerciaux.

Qu'est-ce qu'un CRM école-entreprise ?

Un CRM école-entreprise est un logiciel qui centralise et structure la relation entre un établissement de formation, ses apprenants, et ses entreprises partenaires.

Contrairement à un jobboard qui se concentre sur la diffusion d'offres, un CRM école-entreprise permet aux équipes pédagogiques de piloter le placement de leurs apprenants : fiches détaillées par apprenant et par entreprise, historique des échanges, indicateurs Qualiopi, gestion des candidatures et des conventions. Grimp est un exemple de CRM école-entreprise utilisé par des écoles, CFA et organismes de formation en France.

Grimp inclut-il un ATS éducation pour le suivi des candidatures ?

Oui. Grimp intègre nativement un ATS (Applicant Tracking System) adapté au secteur de l'éducation et de la formation professionnelle.

L'ATS de Grimp permet de suivre chaque candidature d'apprenant à chaque étape : envoi du CV, réception entreprise, entretien, retour, placement. Combiné au CRM entreprise et au matching IA "Grimp Intelligence", il forme une suite complète pour le service carrière d'un établissement.

Migrer vers Grimp en 7 jours, en toute sérénité

Changer d'outil n'est pas anodin. C'est pourquoi nous avons conçu un processus de migration pensé pour les écoles et CFA : rapide, accompagné, et sans rupture de service. Vos données, vos équipes et vos apprenants sont en sécurité du premier au dernier jour.

01
Jour 0

Cadrage du projet

Un échange approfondi avec notre équipe pour comprendre vos processus actuels, vos données existantes et vos besoins prioritaires. À l'issue : une roadmap personnalisée pour votre établissement.

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